Busca en el blog:
BLOG DE:
Contacto
Etiquetas
aprendizaje buen emprendedor buen líder características buen líder coaching competencias consumidores creatividad creatividad en la empresa creativity kit cultura de la innovación cultura empresarial cursos design thinking desarrollo liderazgo design thinking empatía emprendedor emprendedores emprendeduría empresa equipos estilo de liderazgo exito empresarial formación formación e innovación formación liderazgo ideas iniciativa emprendedora innovación innovación empresa innovación estrategica innovation kit liderazgo liderazgo femenino liderazgo innovador líder open innovation pensamiento empresarial personas creativas proceso creativo rrhh start-up think outside the box trabajo en equipo ¿Cómo convertirse en un buen líder?-
Categorías
Archivo de la etiqueta: liderazgo innovador
¿Por qué las mujeres líderes han asumido trabajos aún más invisibles durante la pandemia?
Los acontecimientos de los últimos dos años han ejercido una intensa presión sobre las empresas para que hagan más para apoyar a los empleados y actuar sobre la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI). Las mujeres líderes están asumiendo … Sigue leyendo
La Dra. Matilde Martínez Casanovas, ganadora de la beca Santander W50 & Ucla Anderson Executive Education
La Dra. Matilde Martínez Casanovas, directora del CreaInnova Institute™ y del Innovation Factory™ Institute, ha sido una de las ganadoras de la Beca Santander W50 entre las 912 candidatas de este año. Se trata de un programa creado por Banco Santander y UCLA … Sigue leyendo
LIDERAZGO INNOVADOR: ¿DE QUÉ SE COMPONE?
La mayoría de los CEOs y líderes de las organizaciones saben que necesitan cambiar su forma de trabajar para responder a situaciones desconocidas y desafíos complejos, requieren de liderazgo en innovación. En el 2014 David Horth y Dan Buchner publicaron … Sigue leyendo
Nuevo entorno, nuevo estilo de liderazgo en la empresa
Vivimos hoy en día en un mundo caracterizado por continuos cambios y transformaciones que nos afectan a todos en sociedad y a cada uno de nosotros individualmente. Este nuevo entorno se define en este nuevo mundo, es común encontrar organizaciones … Sigue leyendo
¿Existe un estilo de liderazgo idóneo en las empresas?
Liderar una organización no es una tarea sencilla y, de hecho, no todo el mundo tiene las capacidades necesarias para ser un buen líder. Una persona puede nacer con la predisposición para liderar pero si no la pone en práctica … Sigue leyendo
Ser un líder y enfocarse hacia los clientes, ¿una combinación compatible?
En el pasado, los líderes de las grandes organizaciones no encontraban muchas dificultades para triunfar dado que la demanda superaba la oferta y, por lo tanto, todo lo que se producía se vendía. Se acordaba mayor importancia al producto que … Sigue leyendo
¿Por qué fallan los programas de liderazgo?
Alguna vez ha tenido que asistir a un programa de liderazgo?, ¿qué ha aprendido realmente?, ¿ha resultado ser una experiencia reveladora o, más bien, un programa del que ha aprendido cosas interesantes y útiles pero que no aplica a la … Sigue leyendo
Liderazgo innovador: ¿Cómo gestionar los dilemas que surgen durante un proyecto?
Imagine una situación en la que a su equipo se le asigna un importante proyecto de innovación. Después de reunirse con los dirigentes y como líder del equipo que lo desarrollará, usted está al cargo de redefinir el proyecto y … Sigue leyendo
¿Inspiración o aspiración? Dos opciones para el líder innovador
Históricamente se han estudiado los estilos de liderazgo de las personas a cargo de las empresas más exitosas del momento. ¿Acaso existe una fórmula mágica de liderazgo que garantiza el éxito de las organizaciones? Desafortunadamente, no se ha demostrado que … Sigue leyendo